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Depuis novembre 2002 toute collectivité doit
disposer d'un document unique où sont consignés les résultats de
l'évaluation des risques auxquels sont exposés les agents ainsi que
le plan annuel de prévention.
La démarche d'évaluation des risques
professionnels a pour objectif d'améliorer les conditions de
travail. Pour en savoir plus, vous pouvez télécharger la plaquette
dans la fenêtre de téléchargement.
Le service a édité un guide d'évaluation des risques téléchargeable
ci-dessus qui peut vous aider à mener les
différentes étapes de cette démarche. L'ensemble des grilles
établies constituera un document unique qui doit ensuite être revu
et enrichi au minimum tous les ans.
La démarche d'évaluation doit être préparée en amont, elle nécessite
du temps, de l'investissement et un minimum de compétences dans le
domaine de la prévention des risques. Dans le cadre de leurs
missions les
conseillers et assistants de
prévention participent à cette démarche.
Nos ingénieurs et médecins peuvent intervenir à différents niveaux :
-
vous aider
à lancer la démarche en faisant une présentation aux élus,
aux services...
-
vous aider
à déterminer les groupes de travail, le planning...
-
former les
groupes de travail à la méthodologie présentée dans le
guide;
-
aider, une
fois la démarche engagée, à l'identification et au
classement des risques ainsi qu'à la détermination des
mesures de prévention en accord avec la règlementation;
-
participer
aux réunions de pilotage de la démarche de validation...
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Toutes ces
actions sont financées par la cotisation
additionnelle versée par les collectivités
affiliées.
Pour les collectivités non affiliées, le coût en
2012 est de 400 euros par jour. |
Pour mener cette démarche, le Fonds National de Prévention de la
CNRACL peut vous aider financièrement. Cette aide porte sur le temps
mobilisé par l'ensemble des acteurs : constitution du document,
élaboration du plan d'action, mise en œuvre des mesures retenues,
évaluation des actions...
Vous pouvez obtenir plus de renseignements en cliquant
ici.
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